In der Konzeptberatung geht es um die Begleitung zur Einarbeitung in ein bestimmtes Arbeitsfeld bzw. um konzeptionelle Ausarbeitungen und/oder Prozessoptimierungen in Verbindung mit einer konstruktiven Umsetzungsplanung und der aktiven Unterstützung in der Zielerreichung.

Mit konkreten Vorschlägen, Ideen, Tipps und insbesondere mit der Weitergabe von fachlichem Erfahrungswissen in praktischen Fragen unterstütze ich Sie in diesen Beratungsfeldern:

• Kompetenzentwicklung für Führungskräfte, Leader und Mitarbeiter

• Kultur- und Werteprozesse

• Changeprozesse bei Re- und Neustrukturierungen

• Konfliktmanagement

• Psychosoziale Kernkompetenzen (Führungskräfte)

• Betriebliche Sozialberatung

• Betriebliches Gesundheitsmanagement / Gesundheitsförderung

• Betriebliches Eingliederungsmanagement

Für nähere Informationen stehe ich Ihnen gerne unter 0170/35 35 283 zur Verfügung.